招商部人员绩效考核方案

招商部人员绩效考核方案受控状态方案名称 人员绩效考核方案编 号一、考核原则业绩考核（定量） +行为考核（定性）。定量做到严格以公司收入业绩为标准，定性做到公平客观。考核结果与员工收入挂钩。二、考核标准