2022-2023年度山东省企业人力资源管理师之三级人力资源管理师高分通关题库A4可打印版
2022-2023年度山东省企业人力资源管理师之三级人力资源管理师高分通关题库A4可打印版一单选题(共60题)1、差异化战略的制定原则包括效益原则、适当原则和( )。A.领先原则B.有效原则C.
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