薪酬管理与绩效管理制度14篇

薪酬管理与绩效管理制度14篇 薪酬管理与绩效管理制度1　　一、工资薪金的节税技巧　　1.充分发挥免税项目和免征额的税收挡板作用　　非特定行业工资薪金按月计税，因此，在员工年度应付工资总额大于等于年度免