基于跨文化培训的驻外站长培训课程研究——以中国南方航空公司为例

基于跨文化培训的驻外站长培训课程研究——以中国南方航空公司为例摘要随着中国经济的发展以及国际化进程的加快，越来越多的中国企业开始走出国门，开展国际业务。而在走出国门的过程中，跨文化交流和管理成为了企业