员工解雇、辞退处理制度

员工解雇、辞退处理制度因业务情况或管理方针有变而产生冗员及员工工作不能胜任而又无法另作安排者，浴场有权予以解雇；对解雇及辞退的员工需提前三天书面通知其本人；员工因违反规章制度，经教育或警告无效，可以辞