我国企业人力资源管理现状诊断

我国企业人力资源管理现状诊断人力资源管理是一门理论性、技术性及实践性很强的工作。比如，作为一位合格的人力资源管理工作者，至少应对“企业人”的人性有比较深入的理解、掌握较为熟练的心理测评技术和工作分析技