企业员工考评管理的博弈分析张优优

企业员工考评管理的博弈分析张优优[摘 要] 本文在信息经济学的框架范围内，把企业经营者(雇主)和员工的关系看成是一种委托代理关系，把经营者视为委托人，把员工视为代理人，通过将企业与员工的博弈行为建立