传统的电力企业文化应变革
传统的电力企业文化应变革 文化是企业在长期的生产经营活动中培育形成的全体员工共同享有的一系列规范和价值观,它是一种管理文化、文化和微观组织文化。企业文化对企业员工的行为、企业决策行为和管理方式有着很
传统的电力企业文化应变革