秘书与人力资源管理之八—— 管理劳动关系

《秘书与人力资源管理》之八管 理 劳 动 关 系工作项目：管理劳动关系工作任务一 掌握劳资各方权利义务关系 工作任务二 管理集体合同与劳动合同 工作任务三 协调处理劳动争议 工作任务四 管理人力资源档