人力资源副总监的基本职责说明

人力资源副总监的基本职责说明职责：1、组织起草公司有关人力资源资源部相关管理制度及公司的企业文化，制定公司人力资源发展的长、中期规划和年度规划;2、负责制定公司人力资源招聘计划，组织实施，并对人员招聘