人力资源经理的基本职责是什么

人力资源经理的基本职责是什么 　　篇一　　1、参与公司重大决策的商讨;　　2、根据公司战略规划以及品牌战略，建立公司人力资源管理体系，在保证有效运行的基础上持续改善;　　3、建立起人力资源战略规划系统