合同法凸显企业人力资源管理积极信号

合同法凸显企业人力资源管理积极信号 合同法凸显企业人力资源管理积极信号 　　现行劳动法律、法规规定不完备，一些劳动者合法权益受到侵害后维权艰难。在此背景下，向保障劳动者权益倾斜的《劳动》实施也已三个月