办公文档范本离职面谈指引管理办法

离职面谈指引管控管理管控办法一、离职面谈目的：为减少企业有关员工流失率，通过离职面谈，了解收集离职企业有关员工的离职原因并从 中进行完善，提高企业有关员工队伍的稳定性，特制订本办法。二、适用范围：适用