2023年部门工作计划模板汇总十篇

2023年部门工作计划模板汇总十篇 部门工作计划篇1　　一、人力资源部度总体目标：　　1.人员数量控制在450～500人左右　　2.工资比例占销售收入的8%以下　　3.重大安全事故：0次(八级以上伤残