山东科技大学高层次人才引进规定

山东科技大学高层次人才引进工作规定第一章 总 则第一条 为实施人才强校战略，加强高层次人才队伍建设，推动学校又好又快发展，特制定本规定。第二条 基本原则（一）高层次。主要面向有较高学术素养、有

山东科技大学高层次人才引进工作规定 第一章总则 为实施人才强校战略，加强高层次人才队伍建设， 第一条 推动学校又好又快发展，特制定本规定。 基本原则 第二条 （一）高层次。 主要面向有较高学术素养、有一定学术声望、 取得过高水平学术成果、能促进学校事业发展的学科带头人、学 术骨干以及各学科发展需要的优秀人才； （二）导向性。 对国家及省部级高层次人才、“211工程”、 “985工程”重点建设高校及具有国外长期学习和工作经历的博 士毕业生采取倾斜政策； （三）年轻化。 考虑学校长远发展需要，人才引进对象主要 为30～50岁的中青年专家学者和优秀博士毕业生。 第二章引进对象与条件 第一层次人才 第三条 （一）中国科学院院士； （二）中国工程院院士； （三）“国家特支计划”杰出人才。 第二层次人才（年龄一般不超过55周岁） 第四条 （一）中组部“千人计划”人选； （二）教育部“长江学者奖励计划”特聘教授； （三）“国家特支计划”领军人才、青年拔尖人才；