利用简历中的“岗位业绩”打动HR

利用简历中的“岗位业绩”打动HR利用简历中的“岗位业绩”打动HR 　　根据调查了解，90%以上的简历都存在一个严重问题，即求职者会把岗位职责和日常工作内容填在“工作经历”