2021-2022年度浙江省国家电网招聘之人力资源类试题及答案九

2021-2022年度浙江省国家电网招聘之人力资源类精选试题及答案九一单选题(共60题)1、劳动者患病,( )不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排工作的,用人单位可以解除劳动合同。 A.病愈后 B

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