JN集团人力资源管理制度

JN集团人力资源管理制度1.目的对人力资源进行有效管理，以满足质量环境和职业健康安全管理体系的实施、保持与改进的需要。2.范围适用于对公司人力资源的管理。3.职责3.1总经理负责人力资源发展规划、岗位