贸易公司绩效考核方案

贸易公司绩效考核方案 第一条 为建立有效的鼓励机制和客观真实的评价体系， 及时对工作进行合理评估，构建能上能下，公平公正的自我约束用人机制，激发员工潜能和工作热情，实现员工在公司内部各岗位的优化配置，