《安全生产教育培训管理办法》

《安全生产教育培训管理办法》1总则1.1为了规范我公司劳动安全培训工作，增强职工的劳动安全意识，提高职工劳动安全作业技能，杜绝或减少事故的发生。根据《中华人民共和国劳动安全生产法》、国家劳动安全生产监

精品文章 《安全生产教育培训管理办法》 1 总则 1.1 为了规范我公司劳动安全培训工作，增强职工的劳动安全意 识，提高职工劳动安全作业技能，杜绝或减少事故的发生。根据《中 xx 华人民共和国劳动安全生产法》、国家劳动安全生产监督管理总局 80 年第号令《生产经营单位劳动安全培训规定》，结合本公司实际 情况制定本管理办法。 1.2 适用范围。本管理办法适用于公司劳动安全生产从业人员。 劳动安全生产从业人员包括公司主要负责人、劳动安全生产管理人员、 工程技术人员、特种作业人员和其他生产从业人员。 1.3“”“ 劳动安全培训管理坚持谁主管、谁负责和管生产必须管劳 ” 动安全的原则，在制定年度职工教育培训计划时，突出常态化和各 岗位劳动安全知识重点内容，采取有效措施，保证培训计划兑现和培 训质量。 2 职责分工 2.1 公司教育培训领导小组是全公司劳动安全培训管理决策机构。 全公司劳动安全培训工作实行在公司教育培训领导小组领导下，公司 总工办总体负责，专业部门分工负责，其他部门支持配合的劳动安全 培训工作管理机制。 2.2 总工办负责劳动安全培训考试的牵头组织工作，按要求制定 培训计划和培训安排，会同劳动安全部门及有关分公司（车间）、业 务部门确定培训考试内容，充分发挥公司、车间、班组三级教育网的