2022-2023年度浙江省劳务员之劳务员专业管理实务试题及答案八

2022-2023年度浙江省劳务员之劳务员专业管理实务精选试题及答案八一单选题(共60题)1、用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者支付（ ）倍的月工资。