传统机械制造业企业年度培训方案

传统机械制造型企业年度培训方案背景调查首先，通过对各部门下发培训需求表，要求各部门根据自己部门各岗位职责和工作任务，与现有人员的素质能力进行对比，结合公司未来发展战略对本部门的长远发展规划，明确部门现