高职管理人员的激励困境与解困策略

高职管理人员的激励困境与解困策略摘要：当前高职管理人员普遍存在激励不足的现象，本文在深度剖析高职管理人员激励的困境及原因基础上，试图构建出一个“事业留人、待遇留人和情感留人”的激励体系，为后期高职管理