国企高管政治晋升激励与企业绩效——基于盈余管理与研发投入的中介路径的任务书

国企高管政治晋升激励与企业绩效——基于盈余管理与研发投入的中介路径的任务书1、研究背景及意义国企高管政治晋升激励是国有企业治理体系中的一项重要环节。随着我国国企改革的深入推进，政治晋升逐渐成为衡量国企