锡焊焊接培训

目的1、满足公司发展需要,提高员工操作技能,保证产品质量。2、帮助员工快速提升业务能力，培养良好的工作心态,职业素质,为胜任岗位工作打下坚实的基础。培训对象及意义   培训对象：装配车间负责锡焊焊接的

一． 目的 1、满足公司发展需要,提高员工操作技能,保证产品质量。 2、帮助员工快速提升业务能力，培养良好的工作心态,职业素质,为胜任岗 位工作打下坚实的基础。 二． 培训对象及意义 培训对象：装配车间负责锡焊焊接的员工； 培训所需要的意义 ①掌握相应岗位的工作技能、职业道德，从而胜任工作。 ②可学到新的知识，多获得经验，从而提升自身的作业水平。 ③可减少工作中的安全事故。 ④新、生手变为熟手，老手不断更新工作方法，提高工作效率。 ⑤增强工作能力，有利于未来发展。 三．培训方式 1.岗中培训。根据本岗的实际和要求，自行组织本车间人员进行相关业务 知识培训。岗中培训是职教培训的主要方式,培训的时间一般为1个月。 2.集中培训。组织公司相关人员集中学习，由各职能科室负责人或具有较 高技术水平人员轮流授课，培训时间一般为3-5天。 3.专题讲座。聘请公司外专业技术人员，针对某一专项内容，到公司进行 授课。 四．培训主要内容 1、常用焊台936型调温焊台的使用 2、掌握五步焊接法 3、熟练进行焊接 4、了解合格焊点的质量标准及焊点缺陷产生的原因 5、掌握焊接机理、焊接时间、焊接温度、焊接元件的拆卸； 五．培训成果： 能够熟练掌握936型锡焊机的使用和保养； 可以熟练的进行锡焊焊接； 能够分辨焊接质量，及分析焊接缺陷产生的原因，并进行修改； 六．结业方式（考核方式） 1.现场实际操作，评分100分