锡焊焊接培训
目的1、满足公司发展需要,提高员工操作技能,保证产品质量。2、帮助员工快速提升业务能力,培养良好的工作心态,职业素质,为胜任岗位工作打下坚实的基础。培训对象及意义 培训对象:装配车间负责锡焊焊接的
一. 目的 1、满足公司发展需要,提高员工操作技能,保证产品质量。 2、帮助员工快速提升业务能力,培养良好的工作心态,职业素质,为胜任岗 位工作打下坚实的基础。 二. 培训对象及意义 培训对象:装配车间负责锡焊焊接的员工; 培训所需要的意义 ①掌握相应岗位的工作技能、职业道德,从而胜任工作。 ②可学到新的知识,多获得经验,从而提升自身的作业水平。 ③可减少工作中的安全事故。 ④新、生手变为熟手,老手不断更新工作方法,提高工作效率。 ⑤增强工作能力,有利于未来发展。 三.培训方式 1.岗中培训。根据本岗的实际和要求,自行组织本车间人员进行相关业务 知识培训。岗中培训是职教培训的主要方式,培训的时间一般为1个月。 2.集中培训。组织公司相关人员集中学习,由各职能科室负责人或具有较 高技术水平人员轮流授课,培训时间一般为3-5天。 3.专题讲座。聘请公司外专业技术人员,针对某一专项内容,到公司进行 授课。 四.培训主要内容 1、常用焊台936型调温焊台的使用 2、掌握五步焊接法 3、熟练进行焊接 4、了解合格焊点的质量标准及焊点缺陷产生的原因 5、掌握焊接机理、焊接时间、焊接温度、焊接元件的拆卸; 五.培训成果: 能够熟练掌握936型锡焊机的使用和保养; 可以熟练的进行锡焊焊接; 能够分辨焊接质量,及分析焊接缺陷产生的原因,并进行修改; 六.结业方式(考核方式) 1.现场实际操作,评分100分

