面试跨国公司的心得

面试跨国公司的心得 上个月我参加了一场跨国公司的面试，有一些面试经验在这里和 大家分享一下。 在正式面试前，我经历了两次电话面试，一次是项目主管围绕 着我的专业进行提问；一次是人力资源主管用英语问些常规问题，包 括理想的职业是什么、对职业生涯如何规划、对该公司的认识等。电 话面试之后就是面对面的交流了，主要内容是用英文介绍我曾经参加 过的一个项目，时间为半个小时。5个面试官会针对我的演讲问一些 专业方面的问题。这个环节结束后，还要分别与这5个考官单独用英 语交谈，每人半小时。 我从漫长而繁琐的面试中总结出应聘跨国公司的几条心得： 1、跨国公司很看重专业背景，如果专业与职位要求不符，则很 可能没戏。面试时我认为自己发挥得很好，甚至有个考官说很希望我 能和他一起工作，但我最终还是没有过关。一问才知道，尽管我各方 面都很受肯定，但硕士研究课题和公司对专业的要求不符，只能遭到 淘汰。