卓越领导管理者的五种习惯

卓越领导管理者的五种习惯    以身作则    以身作则，就是要明确自己的理念，找到自己的声音，使行动与共同的理念保持一致，为他人树立榜样。在给他人树立榜样之前，先要明确自己想要树立什么样的榜样。