制约高职教育发展的瓶颈问题探析

制约高职教育发展的瓶颈问题探析　摘要:以科学发展观来指导高职教育是一个新课题。文章从科学发展观的角度,重新审视高职发展面临的“瓶颈”,分析了成因,提出了解决的对策和措施。　关键词:高职;发展;瓶颈

制约高职教育发展的瓶颈问题探析 摘要:以科学发展观来指导高职教育是一个新课题。文章从科学 发展观的角度,重新审视高职发展面临的“瓶颈”,分析了成因,提出 了解决的对策和措施。 关键词:高职;发展;瓶颈;对策措施 科学发展观是指导我国现代化建设的崭新思维理念。它的基本 内涵:一是坚持以人为本;二是全面发展;三是协调和可持续发展。用 科学发展观来引领高职教育应该首先要解决7个方面的问题:①正确 处理好数量与质量的关系;②正确处理好高职教育发展中局部与全局 的关系;③正确处理好内涵发展与外延扩张的关系;④正确处理好专 业发展与人力市场需求的关系;⑤正确处理好人才全面发展和能力培 养的关系;⑥正确处理好眼前与长远的关系;⑦正确处理好规模发展 与增加投入、改善条件的关系。 一、制约高职当前发展的几个瓶颈问题 1.人力资源瓶颈 (1)整体素质不高。高职有教学管理服务和教师两支队伍,教学 管理服务队伍绝大部分是原合并时管理干部,理论水平和管理能力还 停留在中专水平,没有与时俱进,逐步提高;教师整体知识结构落后, 大部分还是中专模式,刚来的大学生还是学科体系知识结构,整体素 质不高,“三育人”不能全盘统筹。 1