李宁公司员工激励研究

李宁公司员工激励研究摘要员工激励,是通过一套理性化的制度来反映员工与企业的相互作用，是为了特定的目标而去影响的一种激励方式。从内在需要或动机出发，寻求良好的激励方法，从而强化、引导或改变人们行为的反复