5、安全生产奖罚制度

安全生产奖罚制度一、在安全生产和文明施工中做出优异成绩的单位和个人，视情况给予奖励。 （一）凡有下列情况之一的单位给予500-3000元的奖励：1、在季度和年度安全生产检查评比中，分数排在第一名，且总

安全生产奖罚制度 一、在安全生产和文明施工中做出优异成绩的单位和个人，视情况给予奖励。 （一） 凡有下列情况之一的单位给予元的奖励： 500-3000 、在季度和年度安全生产检查评比中，分数排在第一名，且总评分在不 含） 190（ 分以上者。 、在争创文明安全工地活动中，领导重视、措施得力，真正为公司创立信誉 的 2 单位或工地。 、对在安全生产、文明施工管理中做出突出成绩，在日常管理工作中，善于 提 3 出全理化建议，并被有关单位采纳和推广，有成功经验并为公司创造经 济效 益者。 （二）凡有以下情况之一的人，给予元的奖励： 100—500 、在安全管理工作中认真负责，使单位的安全防事故工作取得优异成绩者。 1 、为避免重大事故，及时消除事故隐患做出贡献者。 2 、优秀的专职安全员和兼职安全员。 3 、为抢救他人生命和财产的有功人员。 4 二、在施工生产中，违反安全技术操作规程，不按规章制度办事，指挥不利造 成直 接或间接经济损失和影响的，处以罚款。 （-）凡有下列情况之一的，对指挥者处以元的罚款： 50—100 、新进场的施工队伍和新招用的工人，未经安全技术培训及考试未通过的直 接 1 参加施工作业的。 、指派无合格操作证的工人，从事电工、电焊工、架子工、信号指挥等特殊 工 2 种操作的。 、允许工人在防护设施不完善、不健全的条件下进行生产作业的。 3 、在施工现场内发现施工人员不戴安全帽、高处作业不系安全带及其他各种 违 4 章、冒险行为不制止的。 、在安全生产检查中，管理目标为文明工地的总评分不足分，达标工地 不足 585 分的。 70 、无视安全工作，发生人员因工休息三天以内的事故不报告的。 6