有关安全生产的散文

有关平安生产的散文 　　就是我们的生命，我们为了不给自己的生命留下遗憾，为了不给亲人们留下无尽的思念和痛苦。今天我们来看一下平安生产的散文。 　　说到这个话题，记者同仁们也许会有同感，在基层采访时，可

有关平安生产的散文 就是我们的生命，我们为了不给自己的生命留下遗憾，为了不 给亲人们留下无尽的思念和痛苦。今天我们来看一下平安生产的散 文。 说到这个话题，记者同仁们也许会有同感，在基层采访时，可 以谈生产、谈经营、谈党建，而一旦谈及平安工作时，往往会遭到 婉言拒绝。为什么一谈到平安就会碰“钉子”呢?原来，有相当一些 领导干部把平安工作作为可抓不可说的“禁区”，对谈及平安有所 忌讳。 企业领导干部忌讳谈平安，有很多原因，但主要有以下几个方 面：一是平安生产根底工作不扎实，培训不到位，平安不完善，存 在漏洞、存在隐患，平安工作没有把握，不敢随便谈做法、谈、谈 成绩。二是平安生产变故大，随着时间、场所、条件等因素的变化 而变化，即使目前抓得扎实有效，有了以验，也许明天会出现漏 洞，发生事故，心里没底，不敢谈。三是因为平安是一项长久的工 作，其中不稳定因素很多，难免因一时疏忽、一时大意造成事故。 一旦出了事故，别人就会把你的经验当作笑资。 讳疾忌医是不可取的。既然知道平安根底不扎实，有漏洞、有 隐患，就应该扎扎实实地去做好，就要在健全制度、完善措施和加 大投入上做工作。对平安工作不能避而不谈，相反要大谈特谈。记 得有位领导干部讲过这样的话：别的工作可以少说多做，但平安工 作要大说大做。平安生产工作一方面要老老实实做扎实，另一方面 要大张旗鼓造声势。 不错，要增强员工的平安思想意思，就得通过各种渠道，利用 各种媒体，大力宣传平安工作的好经验和好做法，这里我们呼吁：