人力资源管理员岗位职责最新版

人力资源管理员岗位职责 1、 贯彻执行国家有关劳动保障政策、经济政策、制度，执行上级经济责任制有关规定执行行政的决议。 2、 负责工资及各种奖金的发放建档管理及人力资源报表工作。