企业人力资源绩效管理创新研究

企业人力资源绩效管理创新研究摘要：随着信息技术的快速发展，数据也开始爆发性增长。大数据时代的降临，使得决策将通过数据和分析来作出，而不是依靠主观上的经验和直觉。企业传统的绩效管理观念与方法已不适应时代