基于新经济时代背景下的人力资源管理研究

基于新经济时代背景下的人力资源管理研究 摘要：新时代背景下，经济环境已发生改变，市场竞争日益激烈，在知识经济时代人才成为重要资源，直接影响企业核心竞争力，自然在事业单位发展中也例外。核心人才流失