幼儿园园长绩效考核

幼儿园园长绩效考核 　为推进幼儿园园长负责制的全面实施，科学评价园长工作，需要对幼儿园园长作。以下是为你的幼儿园园长绩效考核，希望能帮到你。 　各中、小学、幼儿园： 　为深化教育改革，强化校长(

幼儿园园长绩效考核 为推进幼儿园园长负责制的全面实施，科学评价园长工作，需 要对幼儿园园长作。以下是为你的幼儿园园长绩效考核，希望能帮 到你。 各中、小学、幼儿园：为深化教育改革，强化校长(园 长)，配套学校办学效益评价机制，全面推行校长负责制，切实做好 我区中小学校长、幼儿园园长绩效考核工作。根据原国家教委公布 的《关于加强中小学校长队伍建立的意见》及有关规定，制定本方 法。一、考核原那么(一)坚持客观公正的原那么; (二)坚持民主公开的原那么;(三)坚持注重绩效的原那么; (四)坚持“校长(园长)的个人素质与学校的整体水平相结合、 组织考核与群众评议相结合、工作实绩与年终考核相结合”的原那 么。二、考核对象区属各中小学校长、幼儿园园长。 三、考核内容考核标准按照德、能、勤、绩、廉五方面进行全 面考核，以《安顺市西秀区中小学校长绩效考核表》为主要内容(附 件1)。考评总分共计100分，另加奖励分值。四、考核方法 校长考核工作每年考核一次，每年在十二月之前完本钱年的考核工 作。各中小学校校长、幼儿园园长考核工作由教育局负责组织实 施。五、考核程序1.由考核组主持召开全体教职工会 议，听取学校校长、幼儿园园长的述职报告。2.考核组查看有关资 料。3.对教职工意见进行个别征求并进行民主测评。4.考核组现场 查看校容校貌、校园文化建立、办学条件、教学教研资料等。5.考 核组内部评议并向学校班子反响考核情况。6.考核组向局领导小组 汇报考核情况。7.局领导班子对校长工作情况进行评价。8.公布考 核结果。六、综合评价考核总分=校长工作绩效考核得分