综合管理部工作职责

综合管理部工作职责综合管理部是协助公司领导处理日常工作，并负责劳动人事、薪酬分配、考核、员工培训。综合协调、文秘、档案、法律和行政事务的综合管理职能机构。综合管理部定员、定编情况：综合管理部设部长1人