浙江电大人力资源管理本科期末考试历年试卷一[修改版]

第一篇：浙江电大人力资源管理本科期末考试历年试卷一浙江电大《人力资源管理》本科期末考试历年试卷一一、单项选择（每题1分，共10分）1、人力资源需求预测方法中的专家判断法又称（）A、回归分析法B、经验分