2022-2023年度重庆市劳务员之劳务员专业管理实务自我提分评估附答案

2022-2023年度重庆市劳务员之劳务员专业管理实务自我提分评估(附答案)一单选题(共60题)1、根据劳动合同法规定，用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订