医院权力运行流程图

***人民医院职权运行流程图和廉政风险点及其表现形式干部任用 ***人民医院职权运行流程图和廉政风险点及其表现形式决策权***人民医院职权运行流程图和廉政风险点及其表现形式

...wd ***人民医院职权运行流程图 和廉政风险点及其表现形式 干部任用 提出实施方案具有个人倾向 性 1. 不按照会议投票和个别谈话推 荐的程序要求进展民主推荐、测 不按规定审核 2. 评；隐瞒民主推荐、测评的真 3. 实情况；对民主推荐、测评过 4. 程未按规定进展监视和审核； 泄露民主推荐、测评情况。 1. 不坚持原则提出考察初步人选； 2. 不按规定审核 1. 谈话对象选择不公平，考 2. 察不全面；隐瞒考察的真 实情况。 1.2. 不按规定提出拟任人选； 不按规定审核。 公示结果异议，重点 考察 对反映的问题不认真查证，不 如实向医院党委〔党总支、支 部〕汇报。 报上级卫生主管部门 备案