某房地产专营公司招商主管岗位说明书

某房地产专营公司招商主管岗位说明书岗位规格标识冈位X7招商主管所属部门营销中心关系直接销售部经理直接下属招商员内1、协助营销中心主任做好部分相关工作2、协日力公司苴它都门人品的丁佐.俣若自仔的丁傕关豕

某房地产专营公司招商主管岗位说明书 岗位规格 冈位 所属部门 营销中心 标识 招商主管 X7 直接下属 招商员 直接 销售部经理 1 、协助营销中心主任做好部分相关工作 关系 内 2 、协日力公司苴它都门人品的丁佐.俣若自仔的丁傕关豕 1 、保持联系和维持公司的新老客户 外 2 、俣持对外同行业的联系.维护公司对外的形象 销售部经理 职业发展前景 劳动资料 电脑、电话机、办公桌、椅、文件夹等 劳动条件 室内作业，有空调，室温恒定，采光充足，环境舒适 劳动强度 8 多采用坐姿工作，无特别生理或心理紧张，每工作日小时/天，周末休息 1 、定公司的招商计划，并监督实施 工作任务和职 2 、每日向领导汇报当日工作情况； 责 3 、负责招商部日常事务性工作 4 、负责对客户工作进展的督促； 5 、负责客户信息资源的开发及资料管理； 6 、负责对外关系的建立和维 7 、年终汇总全年招商引资项目，总结年度招商引资任务完成情况； 8 、确认年度招商引资受奖单位，核算奖励金额； 9 、评选年度招商引资先进单位和先进个人 10 、完成上级领导下达的各项工作 权限 建议权对客户资源管理工作有建议权 员工规格 职业道德要求 有良好的职业道德，遵守职业相关的纪律和要求 1 、学历要求市场营销或相关专业大专及以上 2 、基础知识了解合同法、广告法等相关法律、法规，熟练操作办公软件, 较好的中文听、说、读、写能力； 知识要求 3 、专业知识熟悉市场营销学、消费心理和行为学、招商管理、商务礼仪、 商务谈判、策划学、公共关系学等，并能熟练运用 4 、背景知识孰悉房地产有关的行业知识.有一定的人文、社科知识 1 、做事能运用市场营销及招商方面的知识完成各项工作任务 技能要求 2 、做人具看较强的人际交往和沟通技巧，能与公司各部门人员处理好关系 3 、具名独立解决丁作问题的能力 12 、年以上的招商或市场营销经验 工作经历要求 21 、隼以卜的招商主管丁作经蛤 12035 、年龄要求岁以上、岁以下 生理素质要求 2 、身体素质良好、没有传染病、五官端正