2024年度浙江省劳务员之劳务员基础知识试题及答案十

2024年度浙江省劳务员之劳务员基础知识精选试题及答案十一单选题(共60题)1、用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当依法承担（ ）。A.连带赔偿责任B.