物流公司办公室礼仪和行为规范管理制度

办公室礼仪与行为规范管理制度总则为了规范内部管理，树立公司整体的良好形象，体现员工健康积极向上的精神风貌和优秀的职业素养，特制订本制度。本制度对公司各级各类员工在公司、工作期间的仪容、仪表、举止、待客

办公室礼仪与行为规范管理制度 总则 为了规范内部管理，树立公司整体的良好形象，体现员工健康积极向上的精神风 貌和优秀的职业素养，特制订本制度。本制度对公司各级各类员工在公司、工作 期间的仪容、仪表、举止、待客接物以及内部沟通和交流等方面做了具体的规定 和说明。本制度适用于各级各部门。 第一章 办公室仪容、礼仪的规范 第一条 所有公司的员工都应该保持严肃、认真、合作、进取的工作态度和乐观 友好、自信、向上的精神面貌。 第二条 为体现员工的职业素养和精神风范，要求员工在岗工作时间，着正装服 饰，禁止着牛仔裤、旅游鞋、凉拖等休闲类服饰，出现一次罚款50元。 第三条 员工着装的基本要求： （一） 注意保持自己的着装整洁，衬衫的领口和袖口不能有污渍。 （二） 男士佩戴领带，领带必须整洁，不得破损褶皱或者歪斜松弛。 （三） 皮鞋必须保持清洁，不得破损。 （四） 女士着深色正装，化淡妆。 第四条 全体员工必须保持仪表端正、整洁，具体要求如下： （一） 保持头发整洁：男士不提倡蓄长发，请勿留各种奇怪的发型，要符合公 司的形象和气质。