胜任力理论在人力资源管理中的应用

胜任力理论在人力资源管理中的应用 摘要：阐述了胜任力及胜任力模型的相关理论；并以护士为例，提出胜任力在我国医院人力资源管理领域的研究与应用有待进一步深入，以提高各职业领域人力资源管理水平。