2023下半年9.17四川绵阳事业单位考试466人高频考点题库公共基础共200题含答案解析模拟练习试卷

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20239.17466 下半年四川绵阳事业单位考试（人）高频考 200 点题库（公共基础共题含答案解析）模拟练习试卷 每套试卷共200题，答案解析在题目后面 请谨慎购买！ ， Word 全文为可编辑 题型 单选题 多选题 判断题 合计 统分人 得分 (100) 一、单选题共题 1、某领导给下属员工布置了更多的工作，希望通过肯定和表扬来激励员工，但结 果事与愿违。该现象表明此员工更符合马斯洛需求层次的（ ）需要。 A：自我实现 B：尊重 C：生理、安全 D：社交 正确答案选项：A 解析：本题考查管理学的基本原理。 马斯洛需求层次理论将人类需求像阶梯一样从低到高按层次分为五种，分别是：生 理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求。生理需求层次是指呼 吸、水、食物、睡眠等如果这些需要（除性以外）任何一项得不到满足，人类个人 的生理机能就无法正常运转；安全需求层次是指整个有机体是一个追求安全的机 制，人的感受器官、效应器官、智能和其他能量主要是寻求安全的工具；社交需求 层次是指人人都希望得到相互的关心和照顾，这与一个人的生理特性、经历、教 育、宗教信仰都有关系；尊重需求层次是指人人都希望自己有稳定的社会地位，要 求个人的能力和成就得到社会的承认；自我实现的需要是最高层次的需要，是指实