精编浅谈人力资源管理中薪酬福利应用价值

浅谈人力资源管理中薪酬福利应用价值薪酬福利主要指人员在为企业提供智力劳力活动、创造工作价值的活动中获得应有的或者额外的酬劳。企业员工的薪酬福利主要分为两种，第一种为法定薪酬，例如工资、五险一金、年终奖