人力资源顶岗实习总结

人力资源顶岗实习总结通过四年大学专业学习，学习到许多专业的理论知识，同时也明白到专业知识的运用不仅仅是纸上谈兵，要检验自己本身是否真正掌握到所学的知识，实践是最好的途径。实习是大学教育最后一个极为重要

人力资源顶岗实习总结 通过四年大学专业学习，学习到许多专业的理论知识，同时也明 白到专业知识的运用不仅仅是纸上谈兵，要检验自己本身是否真正掌 握到所学的知识，实践是最好的途径。实习是大学教育最后一个极为 重要的实践性教学环节。在学校老师和实习单位的共同关心帮助下， 我顺利地完成了为期两个月的实习，现就这一阶段的实习作出如下总 结。 一、实习简介： 1. 实习目的：学以致用是学习的最终目的，社会实践是最好的途 径，尤其对与人打交道更多的人力资源管理专业来说。通过实习，巩 固人力资源基础知识，完善自己的知识结构，培养分析、解决实际问 题的能力及对实际工作的适应性，达到锻炼能力的目的。了解现代企 业人力资源管理的运作体系和管理流程，找到自己需要巩固和发展的 专业方向。实习起着过渡作用,让我了解社会现实，从实践中拉近与社 会的距离，在实习过程中发现自身的优势和不足并完善自己，做好由 学校走向社会的转变，为将来更好地投入工作和社会生活做准备。 2. 实习地点： 3. 实习时间： 二、实习单位、岗位简介： 1. 单位简介: 2. 岗位介绍：人力资源助理，执行人力资源日常性事务工作，辅 助人力资源部管理人员完成人力资源目标规划。 三、实习内容： 第1页共4页