2023-2024年度重庆市企业人力资源管理师之三级人力资源管理师综合练习试卷A卷附答案

2023-2024年度重庆市企业人力资源管理师之三级人力资源管理师综合练习试卷A卷附答案一单选题(共60题)1、效用最大化行为的观点，通常作为（　　）的基本假设。A.市场分析B.经济分析C.成本