公司薪酬绩效管理制度

公司薪酬绩效管理制度 第1条 为规范公司各部门、各岗位薪资标准及计算发放方法，增强激励和功能，充分发挥体系的激励作用，根据公司的实际情况和需求，特制定本。 第2条 本制度适用于公司全体员工。 第3条