动力设备处考勤管理制度[修改版]

第一篇：动力设备处考勤管理制度动力设备处考勤管理制度1、所有员工必须按规定时间上下班，具体时间以公司下发通知为准。2、部门考勤以签到表为准。工作时间已到仍未到岗者，视为迟到。下班时间未到而提前离岗者，

第一篇：动力设备处考勤管理制度 动力设备处考勤管理制度 1 、所有员工必须按规定时间上下班，具体时间以公司下发通知为准。 2 、部门考勤以签到表为准。工作时间已到仍未到岗者，视为迟到。下班时间未到而提前离岗者，视为 3030 早退。工作时间未经领导批准离开工作岗位超过分钟者，视为脱岗。每出现一次迟到、早退、扣罚 / 元次，离岗、旷工将严格按照公司劳动纪律执行。 3 、员工因个人原因在正常休班之外不能上班或不能按时上下班的，必须履行请假、调休手续。请假调 休必须写请假、调休单。经部门领导批准方可。 430302%50 、迟到、早退分钟以内，每次罚款元；调休一天按月底考核系数扣除奖金。请假一天扣 30 元。迟到、早退分钟以上，按旷工半天论。 5100 、脱岗一次，罚款元。 62003 、旷工一天，罚款元。连续旷工天及以上者，除罚款外，公司有权予以开除。 777()15 、员工请事、病假天以内的，由部门负责人签字审批；天含至天的，部门负责人签字后需报 15() 分管副总签字批准；超过天含的，部门负责人、分管副总签字后需报总经理签字批准。 8 、如有特殊原因不能按时考勤者，必须提前告知部门，否则按迟到、早退处理。 第二篇：设备动力部管理制度 设备动力部管理制度 目录 1 、设备选型、购置管理规程 2 、设备开箱验收管理规程 3 、设备安装、调试、验收管理规程 4 、设备使用管理规程 5 、设备封存、启用及调拨管理规程 6 、设备事故处理管理规程 7 、设备维修保养管理规程