X公司员工“跳槽”现象的原因及对策分析

摘要今天的劳动者的主体意识已经被充分唤醒，为了追求和实现更高的个人价值， 他们总是在寻找更好的就业机会和更好的就业岗位，由此导致现有劳动者就业的稳 定性越来越差，企业管理和发展面临严峻考验。企业员工的